Obračun bolovanja i druge novosti u zdravstvenom osiguranju

Od 1. siječnja 2009. godine u primjeni su tri značajna zakona koja donose niz novina iz područja obveznog zdravstvenog osiguranja, dobrovoljnog zdravstvenog osiguranja te područja prava na rodiljne i roditeljske potpore. Riječ je o Zakonu o obveznom zdravstvenom osiguranju (Nar. nov., br. 150/08), Zakonu o izmjenama i dopunama Zakona o dobrovoljnom zdravstvenom osiguranju (Nar. nov., br. 150/08) i Zakonu o rodiljnim i roditeljskim potporama (Nar. nov., br. 85/08). Ovim člankom obradit ćemo novosti koje donose Zakon o obveznom zdravstvenom osiguranju i Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o dobrovoljnom zdravstvenom osiguranju, a posebna pozornost je posvećena obračunu naknade plaće za vrijeme bolovanja. U sljedećem broju RiPup-a obradit ćemo novosti i način utvrđivanja svih potpora propisanih Zakonu o rodiljnim i roditeljskim potporama.

Prijava korisnika

Pretraga

VAŽNO!
Ako ste uplatili pretplatu na internetsko izdanje (godišnja pretplata ili kombinacija pretplate) „Računovodstvo i porezi u praksi“, da bi ste koristili ovaj portal molimo registrirajte se ovdje.

Korisne napomene za sudionike RiPup edukacija!

Prijave za odabranu edukaciju molimo dostavite čim prije, kako bismo se na vrijeme mogli kvalitetno pripremiti za održavanje edukacije.

Kotizaciju molimo uplatite unaprijed na žiro račun RiPup-a koji je naveden na pozivu za plaćanje kotizacije. Po primitku vaše uplate, vaše mjesto na seminaru je rezervirano i s veseljem vas očekujemo. Gotovinske uplate na samoj edukaciji ne primamo.

U slučaju otkaza ili odgode edukacije s RiPup strane, uplaćene kotizacije bit će vam odmah vraćene na žiro račun uplatitelja. U slučaju otkaza s vaše strane uplaćene kotizacije vraćamo, uz uvjet da najkasnije 3 radna dana prije održavanja obavijestite RiPup o svojoj spriječenosti.

Telefonska konzultanska služba

Fotogalerija

Prezentacije

Novosti

Newsletter

Polja označena s * su obavezna










Seminari, webinari i konferencije

Računovodstvo i porezi u praksi