Privremeno ustupanje radnika između povezanih društava

Autor članka: Božo Prelević, dipl. iur.

Mj/god: 05/2022

1. Uvod
2. Uvjeti za privremeno ustupanje radnika u povezano društvo
3. Povezana društva u smislu odredbi ZTD-a
4. Sklapanje sporazuma o privremenom ustupanju radnika
5. Suglasnost radnika na sporazum o privremenom ustupanju u povezano društvo
6. Prekršaji poslodavca
7. Zaključak

Cijeli tekst vidi niže!	Veličina
18_propisi_-_privremeno_ustupanje_radnika_izmedu_povezanih_drustava.pdf	PDF

Časopis: Računovodstvo i porezi u praksi br. 5/2022

Časopis kategorija: Propisi.hr

Prijava korisnika

Pretraga

VAŽNO!
Ako ste uplatili pretplatu na internetsko izdanje (godišnja pretplata ili kombinacija pretplate) „Računovodstvo i porezi u praksi“, da bi ste koristili ovaj portal molimo registrirajte se ovdje.

Korisne napomene za sudionike RiPup edukacija!

Prijave za odabranu edukaciju molimo dostavite čim prije, kako bismo se na vrijeme mogli kvalitetno pripremiti za održavanje edukacije.

Kotizaciju molimo uplatite unaprijed na žiro račun RiPup-a koji je naveden na pozivu za plaćanje kotizacije. Po primitku vaše uplate, vaše mjesto na seminaru je rezervirano i s veseljem vas očekujemo. Gotovinske uplate na samoj edukaciji ne primamo.

U slučaju otkaza ili odgode edukacije s RiPup strane, uplaćene kotizacije bit će vam odmah vraćene na žiro račun uplatitelja. U slučaju otkaza s vaše strane uplaćene kotizacije vraćamo, uz uvjet da najkasnije 3 radna dana prije održavanja obavijestite RiPup o svojoj spriječenosti.